Descripción general
La prioridad 6.2 Avanzar en la incorporación de la Perspectiva de Género en el diseño de las Políticas Públicas forma parte del Objetivo Estratégico de Gobernanza de la ETEA · Horizonte 2027, que concibe la igualdad de género como un principio transversal para lograr una sociedad más justa, cohesionada y competitiva. La estrategia promueve la integración sistemática de la perspectiva de género en todas las fases de las políticas públicas, con el fin de reducir brechas estructurales y favorecer la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
Líneas de actuación y actuaciones
A. Mercado laboral
- Diseñar políticas activas de empleo con medidas de discriminación positiva.
- Fomentar la formación de mujeres en sectores tradicionalmente masculinizados.
- Desarrollar programas específicos para eliminar la brecha salarial.
B. Políticas de conciliación y corresponsabilidad
- Mejorar los servicios de cuidado de hijos y personas dependientes.
- Ampliar la red de centros de educación infantil de 0 a 3 años.
- Impulsar la flexibilización horaria en el ámbito laboral.
- Cofinanciar servicios de cuidados.
C. Empoderamiento de la mujer
- Incorporar la perspectiva de género en los programas públicos.
- Divulgar los avances y resultados en igualdad.
- Desarrollar campañas para promover la presencia de mujeres en puestos de responsabilidad.
- Facilitar el acceso de las mujeres a recursos financieros.
D. Educación en igualdad
- Formar al profesorado en perspectiva de género.
- Fomentar la diversificación profesional libre de estereotipos.
- Promover modelos de convivencia basados en el respeto y la igualdad.
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