Línea de actuación 6: Fomento del empleo ambiental en la gestión de espacios protegidos y actividades forestales sostenibles

Marco estratégico

Esta línea de actuación forma parte de la Estrategia para la Generación de Empleo Medioambiental en Andalucía 2030 (EGEMA 2030) y se encuadra en el:

  • Área estratégica 6: Gestión de espacios protegidos y actividades forestales sostenibles

La línea se orienta a impulsar la generación de empleo ambiental vinculado a la conservación de la biodiversidad, la gestión activa de los espacios naturales protegidos y el desarrollo de actividades forestales sostenibles, reconociendo el papel fundamental del patrimonio natural andaluz en la provisión de servicios ecosistémicos y en la cohesión territorial.

Relación con los objetivos generales de EGEMA 2030

La Línea de actuación 6 contribuye de forma directa a los siguientes objetivos generales del documento:

  • Analizar la situación de los recursos naturales de Andalucía y reforzar su conservación.
  • Identificar, cuantificar y fomentar los empleos asociados a los recursos naturales y a la economía verde.
  • Mejorar la eficiencia en el uso sostenible de los recursos naturales y los servicios ecosistémicos.
  • Catalizar la transición hacia la economía verde, contribuyendo a la generación de empleo medioambiental en el medio rural.

Necesidades identificadas

  • Necesidad 1. Aumentar la colaboración entre las distintas administraciones con competencias en el espacio forestal y litoral para aprovechar sinergias y desarrollar el potencial de las actividades marítimas y forestales, que permitan mejorar el empleo.
  • Necesidad 2. Aumentar la estabilidad en el empleo forestal.
  • Necesidad 3. Incrementar la rentabilidad de los espacios naturales.
  • Necesidad 4. Reducir la dependencia de la Administración Pública.

Medidas asociadas

  • Medida 6.1. Crear alianzas y fomentar la contratación de personal entre todas las administraciones y agentes implicados en la gestión de espacios forestales, litorales o protegidos y en la conservación de la biodiversidad.
  • Medida 6.2. Impulsar y promocionar la gestión integral de los espacios forestales, litorales y protegidos y el aprovechamiento sostenible de sus recursos.
  • Medida 6.3. Diversificar las actividades económicas aprovechando la multifuncionalidad del monte mediterráneo.
  • Medida 6.4. Dotar de mayores recursos a la gestión de la Red Natura 2000 en proyectos donde se genere empleo verde con continuidad en aspectos como el seguimiento ambiental y la conservación del ecosistema.
  • Medida 6.5. Favorecer el agrupamiento, el intercambio, la organización y la cooperación entre los diferentes actores del mundo rural para aunar esfuerzos y valores de la creatividad social para encontrar nuevas formas de generar empleo estable y digno.
  • Medida 6.6. Promocionar y ampliar los productos con certificación forestal y ecológica para incrementar la demanda, generando actividad y empleo.
  • Medida 6.7. Mejorar la red viaria forestal para facilitar la extracción y comercialización de los productos forestales, el acceso a instalaciones de uso público y la comunicación entre núcleos forestales, produciendo así una mayor actividad económica (que debe ser compatible y reforzar la conservación del medio y, en particular, la prevención de incendios forestales), que redunde en la creación de empleo.
  • Medida 6.8. Apoyar y asesorar a las pequeñas y medianas empresas del sector y a titulares de explotaciones con limitaciones técnicas, económicas y de personal para que sean más competitivas, sostenibles y generen más empleo.
  • Medida 6.9. Priorizar las ayudas públicas a las explotaciones que atiendan códigos de buenas prácticas ambientales y criterios de uso sostenible, fomentando que generen empleo en este sentido.
  • Medida 6.10. Fomentar las nuevas iniciativas de actividades sostenibles en los espacios naturales, sobre todo las que muestren autonomía respecto de las instituciones públicas y adopten formas de economía social.
  • Medida 6.11. Transformar la gestión de espacios naturales protegidos hacia formas más compartidas de gestión, como el modelo de custodia del territorio, que reduzca la dependencia del empleo en el sector respecto de la administración pública, diversificando las posibilidades de agentes generadores de empleo y su tipología.

Estas medidas se orientan a reforzar la gestión sostenible del patrimonio natural andaluz como ámbito estratégico para la creación de empleo medioambiental, contribuyendo a la protección de la biodiversidad y al desarrollo rural sostenible.

Puedes encontrar el documento completo en este enlace.

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